劳动法

年假不休能要经济补偿上热搜了，临近年关，很多公司都开始放年假了，不过很多公司却是年假根本不统一，为此劳动法又出台了新规定，年假不休能要经济补偿，本来是好事，却被网友群嘲了，赶紧来围观。

今日据某媒体报道，苹果制造合作伙伴富士康使用大量的临时工违反了中国劳动法。而苹果调查后，苹果承认违反中国劳动法！具体怎么回事？咱们一起来看看

国务院公布的2013年节假日安排近日引起了广泛关注。昨天，律师韩甫政表示，其中部分放假调休安排导致劳动者一周连续7天上班，这与劳动法等法律、法规相冲突，与人们已形成的工作、生活习惯不协调。昨天，他上书国务院办公厅，建议予以修改。